Στην παρ.1 του άρθρου 15 του Ν.5143/2024 ορίζεται ότι στους μόνιμους υπαλλήλους, στους υπαλλήλους με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου και Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου, καθώς και στους συμβασιούχους μίσθωσης έργου των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης (O.T.A.) α’ και β’ βαθμού και των νομικών προσώπων αυτών, οι οποίοι είναι δικαιούχοι ενός (1) λίτρου γάλακτος σε ημερήσια βάση, σύμφωνα με την περ. ΙΙΙ. της υπ’ αρ. 43726/8.6.2019 ΚΥΑ (Β’ 2208), μπορεί να καταβάλλεται, με απόφαση του δημοτικού συμβουλίου ή του περιφερειακού συμβουλίου ή του διοικητικού συμβουλίου του νομικού προσώπου, αντίστοιχα, αντί του ενός (1) λίτρου γάλακτος σε ημερήσια βάση, ποσό τριακοσίων (300) ευρώ σε ετήσια βάση, εντός των τριών (3) πρώτων μηνών κάθε ημερολογιακού έτους ή εντός τριών (3) μηνών από την ημερομηνία πρόσληψης ή διορισμού του δικαιούχου. Σε ποιόν κωδικό του Προϋπολογισμού θα πρέπει να εγγραφεί η παραπάνω δαπάνη;
Η δαπάνη θα εγγραφεί σε ανεπτυγμένη μορφή του ΚΑ εξόδου
«60 ΑΜΟΙΒΕΣ ΚΑΙ ΕΞΟΔΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
606 ΠΑΡΕΠΟΜΕΝΕΣ ΠΑΡΟΧΕΣ ΚΑΙ ΕΞΟΔΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
6063 Λοιπές παροχές σε είδος (ένδυση εργατοτεχνικού προσωπικού κ.λπ.)»
και τούτο διότι η εν λόγω παροχή μπορεί να δίνεται ως εφάπαξ χρηματικό ποσό ετησίως, όμως είναι σαφές ότι δίνεται ως υποκατάστατο (και μόνο ως τέτοιο) της παροχής γάλακτος σε είδος. Ως εκ τούτο θα εγγραφεί στον ίδιο ΚΑ εξόδου όπου εγγράφονται οι παροχές σε είδος.
